Mis à jour le 27-02-2026Nouveau
Code formation : F8J11G
Moduler l'espace avec élégance, filtrer la lumière avec subtilité et créer des intérieurs évolutifs : le shoji et le fusuma incarnent l'art japonais de la cloison légère. Cette formation immersive de trois jours vous plonge au cœur des techniques traditionnelles de fabrication, du travail du bois aux assemblages sans clous, jusqu'à la pose délicate du papier washi. Vous apprendrez à concevoir et intégrer ces éléments dans des projets contemporains, en conciliant esthétique minimaliste, performance technique et adaptation aux normes actuelles. Un savoir-faire rare et différenciant pour proposer à vos clients des solutions uniques, entre tradition millénaire et modernité.
Formation continue : F8J11G
Inter, Intra, Intra sur site, Formation individualisée, Classe virtuelle en ligne, Formation à distance
Chaque participant repart avec un élément qu'il a fabriqué (un petit panneau shoji ou un assemblage abouti).
Une proposition tarifaire vous sera adressée par e-mail après l'entretien de positionnement.
Formation dispensée en présentiel par un formateur qualifié.
Des espaces modulables, lumineux et porteurs de sens : le shoji et le fusuma offrent des solutions esthétiques et fonctionnelles uniques.
Dans un contexte où la flexibilité des espaces intérieurs est devenue une exigence majeure, comment offrir à vos clients des solutions à la fois esthétiques, fonctionnelles et porteuses de sens ?
Cette formation "Shoji et Fusuma : L'art des cloisons légères japonaises (Conception, fabrication et intégration contemporaine)" propose une immersion complète dans l'univers du shoji et du fusuma, ces cloisons légères et panneaux coulissants qui incarnent l'art japonais de moduler l'espace avec fluidité et poésie.
Au-delà des aspects techniques du shoji (panneau coulissant recouvert de papier washi translucide qui filtre délicatement la lumière), et du fusuma (panneau opaque servant de porte ou de cloison entre les pièces), cette formation abordera leur rôle dans la création d'ambiances, la gestion de la lumière et l'art du ma (l'espace négatif).
À l'issue, les participants seront capables de :
Décorateurs et architectes d'intérieur souhaitant intégrer des cloisons japonaises dans leurs projets contemporains.
Menuisiers et ébénistes désirant se spécialiser en menuiserie japonaise et élargir leur offre.
Designers d'espace et scénographes intéressés par la modularité et la gestion de la lumière.
Artisans d'art souhaitant acquérir des techniques d'assemblage traditionnelles et travailler le papier washi.
Une expérience professionnelle dans le travail du bois, l'agencement ou la décoration est recommandée.
Des bases en menuiserie constituent un atout.
La formation reste accessible aux débutants motivés avec un accompagnement adapté.
Calendrier 2026 formation interentreprises F8J11G. Retrouvez ci-dessous le planning complet des sessions interentreprises dispensées dans notre centre de formation à Toulouse et en régions.
Vous préférez une session de formation à distance ou dans vos locaux, n’importe où en France ?
Contactez-nous et nous étudierons ensemble votre besoin pour vous proposer une solution adaptée.
| MAI 2026 | VILLE | DURÉE | ACTION |
|---|---|---|---|
| 19-05-2026 | Bordeaux | 3 jours | |
| 25-05-2026 | Grenoble | 3 jours |
| JUIN 2026 | VILLE | DURÉE | ACTION |
|---|---|---|---|
| 01-06-2026 | Rennes | 3 jours | |
| 01-06-2026 | Dijon | 3 jours | |
| 01-06-2026 | Le Havre | 3 jours | |
| 01-06-2026 | Bourges | 3 jours | |
| 01-06-2026 | Le Mans | 3 jours | |
| 01-06-2026 | La Roche-sur-Yon | 3 jours | |
| 01-06-2026 | Strasbourg | 3 jours | |
| 02-06-2026 | Saint-Etienne | 3 jours | |
| 02-06-2026 | Bastia | 3 jours | |
| 03-06-2026 | Albi | 3 jours | |
| 08-06-2026 | Lyon | 3 jours | |
| 08-06-2026 | Montauban | 3 jours | |
| 08-06-2026 | Carcassonne | 3 jours | |
| 08-06-2026 | Pau | 3 jours | |
| 08-06-2026 | Marseille | 3 jours | |
| 15-06-2026 | Nantes | 3 jours | |
| 15-06-2026 | Villeurbanne | 3 jours | |
| 15-06-2026 | Rodez | 3 jours |
Depuis son siège social à Toulouse, Action First organise des sessions interentreprises dans la France entière pour rapprocher la formation professionnelle de vos besoins.
Des formations personnalisées ou en petits groupes pour atteindre vos objectifs et obtenir de meilleurs résultats.
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Données établies pour l'année 2025
Avantages
de réussite aux examens
de satisfaction client
de satisfaction sur la qualité pédagogique
de satisfaction sur la qualité des contenus
d’expérience
de formation
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Alternance d'apports théoriques, démonstrations techniques et ateliers pratiques intensifs. Travail en atelier avec outils traditionnels japonais. Accompagnement individualisé pour la maîtrise des gestes. Analyse de cas concrets d'intégration dans des projets contemporains. Remise d'un livret technique complet avec plans et ressources fournisseurs.
Matériel et matériaux inclus : Bois, papier washi, quincaillerie, et mise à disposition des outils japonais.
Positionnement : Entretien téléphonique, Questionnaire d’évaluation des attentes, Questionnaire d’évaluation de niveau
Évaluation : Exercice de synthèse noté, Tour de table, Evaluation des acquis
Rôle du formateur : Présentation d'un apport théorique, Organisation de jeux de rôles, Évaluation des acquis des participants
Documents : Manuel pédagogique, Copie du diaporama, Attestation de fin de formation
Moyens pédagogiques :
Dans le cadre d'une formation en classe virtuelle :
Dans le cadre d'une formation en e-learning (formation en ligne et à distance) :
Avant la formation : Un questionnaire d'analyses des besoins est transmis aux participants afin que le formateur puisse adapter sa formation aux attentes et aux besoins exprimés. Ce questionnaire permet également l'évaluation des prérequis, et de s'assurer de la bonne adéquation entre les attentes du futur apprenant par rapport au contenu de la formation.
Pour les formations individualisées et spécifiques (intra), un audit téléphonique préalable est organisé entre le formateur et le pilote de la formation de notre client. Cet entretien téléphonique permet de déterminer la meilleure approche pédagogique et d'obtenir les informations nécessaires à l'élaboration d'un programme sur-mesure.
Dans le cadre d'une formation à distance, un lien de connexion à la plateforme est transmis 24 h avant le début de la formation.
Pendant la formation :
Un suivi continu de formation et des échanges entre le formateur et les apprenants permettront de mesurer la compréhension et l'assimilation des savoirs et savoir-faire.
En fin de journée : Un point est effectué sur ce qui a été étudié dans la journée afin de s'assurer que tout a bien été assimilé et de pouvoir éventuellement reprendre certaines parties en fonction des retours des apprenants. Compte rendu journalier oral du formateur après de notre équipe pédagogique.
En fin de formation : Un questionnaire d'évaluation des acquis permet de mesurer les connaissances acquises pendant la formation et d'établir un niveau d'acquisition (hors parcours certifiant).
Une fiche d'évaluation à chaud permet d'avoir un retour sur les conditions de déroulement de la formation et d'évaluer le ressenti et la satisfaction de chaque participant.
Clôture de session et évaluation à chaud en fin de formation :
Retour auprès des prescripteurs de la formation : Appel téléphonique afin de faire le point sur ce qui a été transmis durant la formation, de savoir si le besoin est satisfait et si d'autres besoins sont apparus. Le résultat des questionnaires à chaud est transmis auprès des différentes parties prenantes (client, formateur, OPCO, apprenants...). Mesure de l'utilisation des acquis de la formation avec un questionnaire d'évaluation à froid (transmis par mail plusieurs semaines ou plusieurs mois après la session d'apprentissage).
Le retour du devis signé vaut acceptation. Le délai d'accès entre le devis signé par le bénéficiaire et le début de la prestation est en moyenne de 3 mois pour la formation continue et de 15 jours pour la formation diplômante.
Nos locaux répondent aux normes d'accessibilité pour les personnes à mobilité réduite. Pour toute autre situation de handicap, vous pouvez contacter Julie C., notre référente handicap, via notre formulaire de contact ou par téléphone au 05 62 24 66 66.
Formation continue 
Formation diplômante 
Formation certifiante 
Formation à distance 
Formation sur mesure 
